Comanda
telefonica

Vreti sa comandati
prin telefon?


Nimic mai simplu:
sunati la 021 209 45 12

(luni - vineri, intre 08:30-17:00)

Video Seminarul National de Salarizare dezbate in
detaliu noul proiect de modificare a Codului fiscal!

Inscrieti-va chiar acum!

Locatia: www.webinar.rs.ro
Lectori: Rodica Mantescu si Luminita Obaciu


Stimate manager HR,
  • Daca un angajat nu mai doreste contributia la pilonul II, atunci CAS va fi mai mic cu 3.75%?
  • Exemplu de calcul poprire asupra venitului unui salariat cu un venit minim in plata
  • Daca delegam salariati in Belgia mai putem aplica facilitati in constructii?
  • Daca IT-stul doreste sa continue cu pilonul II, CAS-ul pentru cei 10.000 se va calcula cu 25%?
  • In cazul absentelor nemotivate, se suspenda contractul individual de munca?Cum vor fi impozitate salariile IT-istilor?
  • Dar ale angajatiilor din constructii, agricultura si industria alimentara?
  • Se modifica sau nu salariul minim pe economie in urmatoarea perioada?
  • Ce noutati se anunta privind concediile medicale, voucherele de vacanta, tichetele de masa?
Sunt doar cateva dintre intrebarile la care veti primi raspunsuri participand la Video Seminarul National de Salarizare, pe www.webinar.rs.ro
 
In cadrul acestui eveniment, Luminita Obaciu si Rodica Mantescu, doua specialiste recunoscute unanim pentru profesionalismul lor, vor lamuri impecabil modificarile legislative care se preconizeaza si, in plus, vor aborda o multime de alte subiecte sensibile, unde cadrul legislativ actual creeza frecvent probleme. 
 
Va rugam sa parcurgeti tematica seminarului, prezentata in continuare, suntem convinsi ca o veti gasi extrem de incitanta si de atractiva!
Tematica Video Seminarului National de Salarizare si Contributii
Schimbari legislative, implicatii mai putin evidente

I. Proiect modificare Cod Fiscal
1) Domeniul IT – limite si conditii aplicare scutire impozit salarii
2) Domeniul constructii, agricultura si industrie alimentara – limite si conditii aplicare scutire impozit salarii/contributie sanatate
3) Plafon global lunar venituri neimpozabile – analiza venituri, plafon
4) Facilitati suma 200 lei
 
II. Salariul minim
 
III. Concedii medicale
 
IV. Bilete de valoare
1) Tichete de masa
2) Vouchere de vacanta
 
V. Concedii si zile libere
 
VI. Poprirea veniturilor salariale
1) Obligatii angajator in calitate de tert poprit
2) Limite
 
Aflati detalii complete in cadrul Video Seminarului.
 


Video Seminarul va aborda si subiectul
foarte sensibil al popririlor salariale
 
La ce trebuie sa fiti foarte atent in cazul unei popriri salariale?
 
Sunt multe lucruri de discutat aici – ce venituri NU pot face obiectul popririi, ce se intampla cand exista mai multe popriri pentru acelasi venit, ce particularitati are poprirea pentru pensia alimentara – iar la seminar veti afla care sunt cele mai frecvente probleme care apar in practica si modul cum trebuie sa le gestionati. 
 
Va atragem atentia, potrivit art. 781 alin. (1) din Codul de procedura civila, poprirea se infiinteaza la cererea creditorului de catre un executor judecatoresc al carui birou se afla in circumscriptia curtii de apel unde isi are domiciliul sau sediul salariatul ori angajatorul.
 
Asadar, atunci cand primiti o adresa de infiintare a unei popriri salariale, verificati daca ea este trimisa de un executor judecatoresc sau de ANAF!
 
Daca nu vine de la un executor judecatoresc, ea nu are nicio valoare. Mai mult ca sigur este doar un tertip al unei firme de recuperare de datorii care, printr-o formulare foarte oficiala, urmareste sa va induca in eroare si sa va determine sa faceti niste retineri din salariul angajatului dator si sa le virati direct in contul creditorului (care este clientul ei). 
 
Intr-un asemenea caz, nu numai ca nu sunteti obligat sa faceti aceste retineri, dar nici nu aveti dreptul sa le faceti. 
 


Cine sunt cei 2 lectori care sustin
Video Seminarul National de Salarizare si Contributii sociale?

 

Luminita Obaciu, Payroll Partner Soter & Partners
  • Experienta in domeniu – peste 25 ani
  • Senior Payroll Partner Soter & Partners, firma cu peste 25 de ani experienta pe piata locala
    in domenii precum contabilitate, consultanta, salarizare si audit financiar
  • Expert Contabil – membru CECCAR
  • Consultant fiscal – membru CCF
  • Expert legislatia muncii
  • Formator recunoscut de Autoritatea Nationala Pentru Calificari
  • In 2013 a fost selectata sa ofere consultanta in procesul de rescriere a legislatiei fiscale (membra a grupului responsabil cu revizuirea legislatiei de impozit pe venit si contributii sociale).
  • Lector la Conferintele si Seminarele Nationale de Salarizare si Contributii Sociale organizate de Rentrop & Straton, inca din 2010
Rodica Mantescu, consilier juridic
  • Licentiata in stiinte juridice
  • Experienta profesionala de peste 20 ani in domeniul dreptului muncii si al asigurarilor sociale, consultanta de specialitate dar si reprezentare in fata instantelor de judecata
  • Experienta profesionala in domeniul dreptului contencios administrativ si fiscal, consultanta de specialitate si reprezentare in fata instantelor de judecata
  • Lector Seminarii Open si In-House organizate de Rentrop & Straton
     


3 argumente solide in favoarea participarii
dvs. la Video Seminarul National de Salarizare 


1) Experienta companiei organizatoare (Grupul romano-german Rentrop & Straton are in palmares peste 200 de seminare si conferinte pe teme de legislatia muncii, care au primit toate, fara exceptie, calificativul “Ireprosabil!”);

2) Competenta si profesionalismul lectorilor (Luminita Obaciu, expert contabil, 25 de ani de experienta in domeniile contabilitate, consultanta, salarizare si audit financiar; Rodica Mantescu, consilier juridic, 18 ani de experienta in domeniile dreptul muncii si asigurari sociale);

3) Calitatea informatiilor oferite (in contextul actual, caracterizat de multe ambiguitati, orice recomandare profesionista legata de legislatia privind salarizareaeste nu numai utila, ci si extrem de oportuna);
 


Informatii utile despre Video Seminarul
National de Salarizare si Contributii


Vizualizare: oricand dupa efectuarea platii

Locatie: www.webinar.rs.ro

Lectori: Rodica Mantescu si Luminita Obaciu

Durata: 5 ore
 
Tarif instruire ONLINE:
  • 299 lei + 19% TVA, pret redus de la 500 lei + 19% TVA
 
Pentru a accesa platforma si a viziona Video – Seminarului National de Salarizare si Contributii sociale aveti nevoie de:
  • conexiune la internet
  • date de logare (user name si parola).
Veti primi prin e-mail datele de conectare (username, parola) dupa confirmarea platii, astfel incat va puteti loga si vizualiza Video – Seminarul National de Salarizare si Contributii sociale pe platforma www.webinar.rs.ro.
 
Va asteptam sa va inscrieti chiar acum la 
“Video Seminarul National de Salarizare si Contributii”!
 
Beneficiati de experienta, solutiile si recomandarile unor super-specialisti in domeniul sensibil al salarizarii!
 
Nu uitati, salarizarea este un domeniu ultra-reglementat si aflat permanent in vizorul organelor de control. Este un domeniu cu prevederi insuficient intelese si care pot genera erori sanctionate prompt de ITM. Protejati-va participand la Seminarul National de Salarizare si Contributii!
 
Acest video seminar este un eveniment extrem de binevenit in contextul actual, caracterizat de modificari legislative consistente. Specialistele Luminita Obaciu si Rodica Mantescu vor limpezi impecabil toate neclaritatile! 
 


Cu deosebita consideratie,

Alexandra Dumitrache

Coordonator eveniment
Divizia Legislatia Muncii
Grupul romano-german de informatii specializate Rentrop & Straton


M.B.


Formular de comanda

Bifati produsele dorite:
Cantitate:
Cantitate:
Cantitate:
Cantitate:

Cos cumparaturi

Momentan, nu aveti produse adaugate in cos!
Finalizeaza comanda

Detalii livrare

Va rugam completati

* Campurile marcate cu steluta sunt obligatorii!
Nume*
Prenume*
Telefon  
E-mail*
Regulamentului UE 679/2016 sunt de acord ca SC Rentrop & Straton S.R.L. sa colecteze si sa prelucreze datele din formular in scopuri comerciale.

termenii si conditiile site-ului!

Vezi detalii cos
* Pentru produsele in format digital, la cererea clientilor, Rentrop&Straton a decis sa ofere posibilitatea utilizarii produselor pe 3 computere diferite.